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タグ: 人材育成

CMO Note/コラム

「やる人はやる」というシンプルな事実

2025年5月15日 by 堀内 公博

上原ひろみさんの凄さ 先日、J-waveを車の中で聞いていたら、音楽プロデューサーでベーシストの亀田誠治さんの番組に、Jazzピアニストの上原ひろみさんが出演していた。番組の趣旨は、ホスト役の亀田さんがゲストの上原さんに…

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5 マーケティング人材の育成/CMO Note

優れたデジタルマーケターになる資質とは?

2024年3月25日 by 堀内 公博

マーケターに育成できる人材を見極めるのは採用企業の責任 前項までで、人材育成の一般的な考慮事項と、マーケターが学ぶべきマーケティングの基礎体力の内容とその学習環境について説明をしてきたが、その中で簡単に触れながら、詳細に…

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5 マーケティング人材の育成/CMO Note

マーケティングの基礎体力

2024年3月24日 by 堀内 公博

すべてのマーケティングの基礎とは? 人材育成の一般的な私の考えを議論してきたが、ここからはいよいよマーケティング人材の育成について具体的に考えていくことにしたい。まず最初に考えたい事項は私がいわゆるマーケティングの基礎体…

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5 マーケティング人材の育成/CMO Note

教えなければ人は育たない

2024年3月23日 by 堀内 公博

実は人を育てているつもりになっている組織が多い マーケティングの人材育成の話を具体的にしていく前に、マーケティングに関わらず人材育成一般について、少し話をしておきたい。これは事業会社3社で25年仕事をしてきて確信している…

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5 マーケティング人材の育成/CMO Note

マーケティングは専門ファンクション

2024年3月22日 by 堀内 公博

日本企業でのマーケターの地位は著しく低い よほど恵まれていて、給与などの条件が良い会社でない限り、自分の部署には十分以上に優秀な人材がいて、人材育成に困ったことがないという企業というのはそう多くはないと思う。25年近く社…

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  • 「やる人はやる」というシンプルな事実
  • 基礎科学の思考法からみるイノベーションの起こし方
  • AIに置き換わらない仕事とは?
  • リーダーが設定する限界値の重要性
  • 分子人類学の発展からマーケティングを考える

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  1. 楽しく働く! に 基礎科学の思考法からみるイノベーションの起こし方 - データドリブン・コンサルティング/Data Driven Consulting より
  2. シリコンバレーの強さの源泉とは? に AIに置き換わらない仕事とは? - データドリブン・コンサルティング/Data Driven Consulting より
  3. Strategy, Execution, Operation に UIの重要性 - データドリブン・コンサルティング/Data Driven Consulting より
  4. (番外編)なぜ楽天のグローバル化が上手くいかなかったのか? に 海外で活躍する日本のミュージシャンを見て考える最新のグローバルマーケティング - データドリブン・コンサルティング/Data Driven Consulting より
  5. 教えなければ人は育たない に 正しい自己分析と課題の優先順位付け - データドリブン・コンサルティング/Data Driven Consulting より

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